随着全球化的发展，越来越多的人开始考虑去其他国家工作和生活。澳大利亚作为一个发达国家，以其优美的自然环境和较高的生活水平吸引了众多求职者的目光。然而，对于想要前往澳大利亚工作的朋友来说，“靠谱”与否以及具体的工资待遇情况成为了他们关注的重点问题。

首先，让我们来谈谈澳大利亚打工是否靠谱。总体而言，在澳大利亚打工是完全可行且合法的，但前提是你需要具备相应的资格和手续。澳大利亚政府为海外人士提供了多种签证类型，比如工作签证、技术移民签证等，这些签证允许持有者在澳工作一段时间或永久居留。因此，如果你计划前往澳大利亚工作，建议先了解清楚相关签证政策，并确保自己符合申请条件。此外，选择正规渠道寻找工作机会也非常重要，避免上当受骗。

接下来我们来看看澳大利亚的工资待遇情况。澳大利亚是一个高福利国家，其最低工资标准在全球范围内处于较高水平。根据最新数据，澳大利亚联邦最低工资（Adult Minimum Wage）大约为每小时20澳元以上，具体金额会因行业和地区而有所不同。例如，在悉尼、墨尔本这样的大城市，由于生活成本较高，薪资水平通常也会相应提高；而在一些偏远地区，则可能略低于平均水平。需要注意的是，不同行业的收入差距较大，比如采矿业、金融服务业等高端领域往往能提供更为丰厚的薪酬，而餐饮、零售等行业则相对较低。

除了基本工资外，澳大利亚还实行了带薪年假制度。一般情况下，员工每年可以享受至少四周的带薪休假时间，这为劳动者提供了更多休息与陪伴家人的时间。另外，雇主还需为雇员缴纳强制性的退休金（Superannuation），目前的比例为工资总额的9.5%，这也被视为一种重要的福利保障措施。

当然，在决定前往澳大利亚打工之前，还需要考虑到其他方面的因素，如文化差异、语言障碍以及适应新环境的能力等。尽管这些问题可能会带来一定的挑战，但对于那些愿意接受新鲜事物并努力融入当地社会的人来说，它们完全可以克服。

综上所述，去澳大利亚打工是完全可行并且具有一定吸引力的选择之一。只要你做好充分准备，并遵守相关规定，就有可能享受到这个美丽国度带来的各种好处。不过，在做出最终决定前，请务必结合自身实际情况进行全面考量哦！